ニュース&トピックス

喫茶店チェーン店「宮越屋珈琲」の運営会社が書類送検

2012年 4月 5日

アルバイトに割増賃金を支払わずに喫茶店チェーン店「宮越屋珈琲」の運営会社が書類送検されました。このニュースで着目するのは2つ。
■ アルバイトの割増賃金
アルバイトはフリーシフトで曜日が固定していないことが多いので単価×労働時間で支給していることが多い。そのため週法定割増の支給漏れが非常に多く、今回もそのケース。
■ 労務担当責任者も送検されている
法人及び代表者だけでなく労務担当責任者も書類送検の対象となっています。組織ぐるみの隠ぺいに加担すると従業員であっても送検リスクがあります。
アルバイトへの未払いは135名に対し365万円、正社員6名で662万円、合計約1000万円は司法処分後に精算したそうです。
※ 下のニュースでは2店舗約179万円だったのに、結局調査後、全店舗で未払いが発覚したそうです。
→関連記事 MSN産経ニュース

パートの社会保険適用拡大に関する特別部会案

2012年 4月 2日

厚生労働省年金局年金課により平成24年3月19日(月)に第13回社会保障審議会短時間労働者への社会保険適用等に関する特別部会が開催されパートタイマーの社会保険適用拡大に関する具体案が示されました。
素案では平成28年4月~を予定しております。パートタイマーを多く抱える会社は要チェックです。
【パートの適用条件 具体案】
① 週20時間以上
② 月額賃金7.8万円以上
(年収94万円以上)
③ 勤務期間1年以上
④ 学生は適用除外
⑤ 従業員 501人以上

Click→パートの社会保険拡大適用に関する具体案はこちら

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